Por otra parte, según Woodrow Wilson, la administración pública es una aplicación detallada y sistemática de la ley. Se vale de varias disciplinas, dependiendo del tipo de administración de la que se trate, por ejemplo en administración gubernamental o empresarial, se incluyen disciplinas como las matemáticas, estadística, economía, derecho y sociología, para poder desempeñar la administración de forma eficiente y satisfactoria. Muchos creen que se trata de una carrera que solo implica seguir los pasos al pie de la letra, pero lo que muchos no saben, es que para lograr sostener una empresa administrativamente muchas veces se deben correr riesgos y aprender de los errores. Los resultados de esta estrategia siempre serán positivos, porque genera un sentido de compromiso en todos los involucrados y genera beneficios a ambas partes, propiciando ese ganar-ganar entre empleados y empleadores que muchas veces cuesta conseguir. (s.f.). La carrera en administración, se trata de una ciencia social que se encarga de estudiar las estrategias para planificar, organizar y dirigir. Por tal motivo, requiere del trabajo de sus miembros quienes deben cumplir con sus roles y tareas dependiendo al área que se dediquen o la fortaleza que tengan. La administración se da por si sola en un país, empresa, milicia, instituciones o sociedades religiosas, entre otras. Es fundamental que la misma sea una ciencia flexible debido a los cambios y retos que enfrenta la humanidad actualmente. Características de la administración 1.2.1. En este caso se arma la estructura definitoria de todos los elementos que van a participar en el proceso para perseguir un objetivo a futuro. Características De La Administración.Ejemplo de. UNIDAD TEMPORAL. Puedes especificar en tu navegador web las condiciones de almacenamiento y acceso de cookies, cuál es la ocupación que le brinda ingresos a una personaâ, son aquellas que no afirman o niegan algo , si no que con ellas se realiza una accion La administración por objetivos especifica metas que permite la medición tangible y real de los objetivos. Registro Académico y Docente en Universidad Católica de Honduras. San Alberto #112 Col. Residencial Santa Bárbara.San Pedro Garza García, Nuevo León. Enviado por jnaranjos • 29 de Enero de 2020 • Resúmenes • 488 Palabras (2 Páginas) • 61 Visitas. World Trade Center: Montecito #38, Piso 38, Oficina 9. Es una herramienta utilizada para conseguir la eficiencia en el trabajo, en el manejo de los bienes de los gobiernos, empresas y de la gente, mediante la distribución oportuna de los diversos recursos que se tienen a disposición. En esta fase, es importante que se tengan disponibles herramientas de comunicación para ofrecer feedback y alternativas de mejora para los colaboradores. UNIDAD JERÁRQUICA. ¿Qué es la administración y sus características? La administración es una ciencia social que estudia las organizaciones humanas: su fundación, estructuración y las técnicas y procedimientos disponibles para su planificación, organización, dirección y el control de sus recursos. ¿Te pareció útil este Tema? Este proceso atiende a la misión y visión que fundamentan el origen de la empresa o institución administrada, teniendo en cuenta sus fortalezas y debilidades (análisis DAFO) y la proyección idónea de los procesos venideros. Recuperado de: marinabello177.blogspot.com. También contarás con materias y conocimientos en mercadotecnia, recursos humanos, relaciones públicas, entre otras. El director propone aspectos operativos y estratégicos a lo largo del camino. WebLa administración tiene un cierto grado de especificidad; esto se ve más claro en el caso de una empresa, en la que se designa un administrador para los asuntos monetarios, … Correa, Vicente (2016). Universalidad 2. Antes de comenzar a hablar de las características de la. Muchas veces los recursos que brinda una carrera generan hábitos en la persona, que previos a la carrera no se habían apropiado. Uno era americano, Frederick Winlow Taylor, y, PRINCIPIOS ADMINISTRATIVOS Y ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL Concepto de Administración Es el proceso mediante el cual una empresa desarrolla y ejecuta organizadamente sus actividades y operaciones, aplicando, PRINCIPIOS ADMINISTRATIVOS TALLER 1 Realizada la lectura del Documento Principios Administrativos de Henry Fayol y Frederick Taylor, ¿ Qué Principios aplica usted en la dirección, 1. Es importante recordar que la agencia u organización solía existir mucho antes de que llegara el administrador público, y seguirá funcionando mucho después de que éste se vaya. hbspt.cta._relativeUrls=true;hbspt.cta.load(410594, 'd156fbef-d862-4d1e-a26b-370876d153d8', {"useNewLoader":"true","region":"na1"}); Topics: La primera característica de la administración pública es servir a los intereses de … Los empleados debe ser entrenados científicamente para perfeccionar sus aptitudes. Dependiendo de las áreas que funcionan en una empresa, la administración se puede clasificar de la siguiente forma: La administración es una ciencia social fundamental para la sociedad, por lo tanto, un administrador tiene un papel importante en el cumplimiento de la construcción, la adquisición monetaria o la organización colectiva en función a un objetivo. . . En todo proceso hace falta de la dirección, es decir, alguien que indique el camino más productivo a seguir para obtener los resultados que se persiguen. También se puede decir que la administración pública no es más que las políticas, las prácticas, las normas y la regulación, etc., en acción. La administración requiere de una distribución de roles y tareas así como de la creación de una “línea de producción” en la que los procesos tienen un orden determinado y áreas específicas que las ejecutan. Planes de Internet para el hogar: ¿cuál conviene para ver películas y series vía streaming. Además, añadió que, dado que la administración pública desempeña un papel crucial en la formulación de políticas, también forma parte del proceso político (por ejemplo, los proyectos de ley y las leyes). Tomando en cuenta las características de la administración, debemos avanzar con otras áreas del conocimiento como es el caso de sus objetivos que aunque son muchos, queremos dar a conocer los más puntuales. Guarda mi nombre, correo electrónico y web en este navegador para la próxima vez que comente. Col Nápoles, México, D.F. Todos los que tienen carácter de liderazgo dentro de un organismo social, pueden ser parte de diferentes niveles y modalidades de la administración. La Administración es una ciencia social cuyo cometido es el estudio de las organizaciones humanas y las diversas técnicas para el control, la dirección, la organización y planificación de los recursos involucrados en ellas, como pueden ser: recursos humanos, financieros, materiales, tecnológicos, etc. Clavería, Alejandra (2010). Ya que comprendes a cabalidad qué es la administración, ahora nos enfocaremos a lo que vinimos, las características de la administración empresarial como base de todo el proceso que esta implica: La verdad es que este tipo de prácticas puede ser implementada en cualquier tipo de organización, proceso administrativo o grupo social. Tipología 1.3. Además, cuáles son sus … La administración por objetivos es una estrategia empresarial desarrollada por el departamento de recursos humanos que. 10 características de la administración por objetivos (APO). En la tercera etapa de evaluación los encargados de la administración por objetivos junto con los gerentes analizan el estado del proyecto para conocer cuáles metas y objetivos se lograron y cuáles deben ser reenfocados y mejorados. Esto con el fin de maximizar los beneficios obtenidos y la eficacia de la organización, conforme a sus fines establecidos y sus aspiraciones. Se trata de un proceso que incluye la planeación, organización, dirección y el control para alcanzar unos objetivos determinados empleando recursos económicos, humanos, materiales y técnicos y apoyándose con herramientas y técnicas sistematizadas. También es una ciencia porque se vale del método científico para elaborar conceptos y teorías, y hacer ensayos acerca de las mejores formas de lograr los objetivos de la organización administrada. Por ejemplo, en la familia, empresas, escuela, reuniones de amigos, entre otros. A continuación te presentamos un listado de las principales características de estudiar la carrera de Administración de Empresas, sus beneficios y desventajas y dónde comenzar a estudiar en Perú. ayudenmee xfavorr, 10 ACCIONES QUE PUEDO LLEVAR ACABO PARA EL DESARROLLO SUSTENTABLE. De ese modo, a la hora de hacer alguna planificación, de igual modo la empresa puede mandar, controlar y organizar. Se trata de una ciencia que opera sobre procesos y técnicas, por lo que tendría que ser universalmente aplicable a todo tipo de institución humana. La administración es intangible. Licenciatura en Administración de Empresas con concentración en Administración Recursos Humanos. La administración no sigue un protocolo estricto en todas las áreas, es decir, aunque se tienen que cumplir con las tareas para alcanzar un objetivo, la misma actúa de modo diferente en función de lo que necesite la empresa o el grupo de personas. APO, La importancia del proceso de reclutamiento. Ciertamente no, y por ello surgió otra definición proporcionada por F.A.Nigro, que sostiene que la administración pública es esencialmente un esfuerzo de grupo cooperativo en el entorno público. La administración por objetivos está dividida en tres fases: La segunda fase consiste en la ejecución de reuniones programadas con gerentes y colaboradores para, En la tercera etapa de evaluación los encargados de la administración por objetivos junto con, Aplicar la administración por objetivos en tu compañía es una buena alternativa para. En un entorno administrativo no hay dos días iguales y el personal deberá realizar diferentes tareas en distintos momentos. Dicho proceso permite el uso de métodos y técnicas distintas en el tránsito hacia cumplir la meta, siempre con el objetivo de mejorar con lo que se cuenta para llegar a la meta. Es totalmente gratuita y en ella podrás conocer este software de talento humano operando en vivo y bajo escenarios de negocio similares a los de tu organización. La racionalización del trabajo productivo debería estar acompañada por una estructura general de la empresa que haga coherente la aplicación de sus principios. WebCaracterísticas de la Administración 1- Multifacética Dada la naturaleza de este proceso, quien la ejerce debe asumir diferentes roles: 1. En la actualidad, es fundamental en todos los organismos sociales. Management: The interpretation and implementation of the policy set by an organization’s board of directors. El software de capital humano de SuccessFactors puede ser de gran utilidad para mejorar la gestión de talento de tu empresa. Tiene que ser capaz de hacer un seguimiento de múltiples flujos de trabajo para diferentes partes interesadas y tener una memoria fiable y un carácter meticuloso. Afortunadamente, un buen gestor puede tener el efecto contrario. Un administrador público debe permanecer siempre centrado en la visión estratégica y la misión a largo plazo de la agencia u organización. Web1. Tiene una unidad jerárquica; aquellos que tienen un carácter de jefe o superior jerárquicamente, tienen distintos grados dentro de la administración, eso sucede por ejemplo, en una familia, en donde el padre y la madre tienen un rango jerárquico alto y son responsables de los rasgos más importantes de la administración familiar. Los diversos procesos administrativos se estudian por separado, pero ocurren todos al unísono, de modo que no se trata de etapas sucesivas e independientes sino de un proceso que está ocurriendo y retroalimentándose constantemente. ¿Qué principios aplica usted en la dirección de las obras de construcción? Durante el proceso administrativo se pueden observar la participación –por ejemplo- de un director, planificador, vocero, vigilante, decisor, entre otros. FLEXIBILIDAD: Se adapta a las necesidades particulares de cada organización. Lograr la diferenciación entre otros profesionales que se encuentren en la misma área puede verse afectada directamente por el conocimiento que se tenga en las distintas culturas. Principios administrativos de Fayol Fayol estableció 14 principios de administración, estos principios son flexibles y susceptibles de adaptarse a las distintas necesidades de las organizaciones. Generalmente se entiende por administración al tipo de administración económica de los recursos monetarios o contables dentro de empresas y gobiernos. Cada uno de estos pasos cuentan con características generales que permiten el correcto funcionamiento de las instituciones, sus recursos humanos y financieros. Así que, si te llama la atención este tema, puedes aplicar a lo siguiente: Una de las interrogantes que se hacen con más insistencia es ¿En qué consiste la Licenciatura de Administración de Empresas? El autor Victor Lipman hizo famosa la idea de que los buenos empleados renuncian a los directivos y líderes, no a las organizaciones. © 2009 - 2022 www.ejemplode.com - Todos los derechos reservados. Muchos puestos no denotan una velocidad específica, pero la opinión general considera que ésta debe ser de unas 50 palabras por minuto (ppm) con una precisión del 100%, ligeramente superior a la media mundial de 39 ppm. Los que se encargan de la administración no son necesariamente los propietarios. hbspt.cta._relativeUrls=true;hbspt.cta.load(410594, '0d4e92a6-806f-48eb-89c9-f30d0f65a6b4', {"useNewLoader":"true","region":"na1"}); Si aún no cuentas con un software de evaluación de desempeño, considera la posibilidad de hacerlo. Valor instrumental 1.2.7. Amplitud de … Interdisciplinaria 1.2.4. ¿Qué tan comprometidos están tus colaboradores en el logro de los objetivos y metas de la empresa? WebAdministración (Características y concepto) La Administración e s un método científico que tiene como misión el estudio de las sociedades creando una socio- tecnología para mantener una organización, estructura, dirección, planificación y control de los recursos de una empresa. Los involucrados en la gestión de un organismo social, sin importar su rol, participan de la misma administración. Para Münch y GarcÃa (2009), son 7 las caracterÃsticas de la administración, universalidad, especificidad, unidad temporal, unidad jerárquica, flexibilidad, interdisciplinariedad y valor instrumental. La toma de decisiones es la principal fuente de una, Principales habilidades de los gerentes del. La administración no trabaja sola, generalmente se relaciona con otras ramas como el derecho, la economía, las matemáticas, la psicología, la sociología, entre otras. Algunas de las características de la administración más destacadas son su multidisciplinariedad, su flexibilidad, su carácter vinculante o la jerarquía. La capacidad de escucha es importante para poder captar con precisión los mensajes y transmitir la información a los compañeros, además de atender las consultas e inquietudes de los clientes. La administración es un procedimiento que se enfoca en planificar, organizar, dirigir y controlar recursos y actividades de trabajo con el fin de obtener los objetivos que la empresa propone de forma eficiente, a través de estrategias innovadoras que conlleven al éxito de la misma. Existen diferentes tipos de empleo para los egresados, algunos puestos pueden ser Gerente estratégico, Administrador de tecnología, Administrador de Mercadotecnia,Administrador de finanzas,Gerente de organismos públicos o Consultor. Por lo tanto, se puede decir que la administración es universal o global debido a que se puede aplicar en una gran variedad de organismo social y en cualquier sistema político. Recuperado de: quora.com. El entusiasmo desciende desde la dirección hasta los empleados sobre el terreno. 7 características de la administración. La administración puede ser definida o vista desde dos puntos de vista, como es el caso de una autoridad pública o el sector privado de una compañía. Las técnicas y fundamentos administrativos se pueden adecuar a todas las necesidades que tengan una empresa o un grupo social. Existe buena comunicación entre el jefe y los subordinados. Todas las partes del proceso administrativo existen simultáneamente, aun cuando es un proceso que contempla distintas etapas. Recuperado de: es.slideshare.net. La administración es la disciplina que se encarga de la conducción y distribución de los recursos, tanto materiales como humanos, en base a criterios racionales orientados a satisfacer objetivos concretos, para la mejor distribución de los recursos. Aquella responsable del manejo de los recursos del Estado y de todas las empresas que se consideren parte del patrimonio de un país. Así, se espera de ella que investigue, aprenda, conozca y luego diseñe, planifique y coordine un modelo de gestión exitoso, que atienda a la vez a sus preceptos … Si te interesa profundizar sobre la carrera, tal vez deberías leer el siguiente artículo: Tendencias en Recursos Humanos que debes conocer antes de graduarte. Dada la naturaleza de este proceso, quien la ejerce debe asumir diferentes roles: El administrador suele asumir estas funciones de forma simultánea. Por otra parte, según Woodrow Wilson, la administración pública es una aplicación detallada y sistemática de la ley. La administración suele utilizar los procesos, principios, métodos y procedimientos de otros tipos de ciencias que se relacionan directamente con el trabajo eficiente, como es el caso de la estadística, contabilidad, psicología, antropología, matemáticas, derecho, filosofía, sociología, ciencias políticas y economía. Para recibir información sobre esta Universidad, puedes completar el formulario que se encuentra al inicio de la página y un asesor se contactará contigo. Los empleados se sienten realizados al saber que son una parte importante en el éxito del negocio al mismo tiempo que se desarrollan profesionalmente y son compensados, mientras que la gerencia de la organización puede medir el desempeño y tener datos e información precisa sobre el rendimiento de cada colaborador. Se trata de una disciplina que conduce y distribuye eficazmente los recursos, bien sean humanos o materiales basados en criterios lógicos y orientaciones, que ayudan a clasificar los recursos de manera adecuada. y las diversas técnicas para el control, la dirección, la organización y planificación de los recursos involucrados en ellas, como pueden ser: recursos humanos, financieros, materiales, tecnológicos, etc. 10 Características de la administración pública 1.Al servicio del interés público. Importancia de la … Interdisciplinariedad 5. El atractivo de los altos salarios y los mejores beneficios atrae constantemente a grandes empleados del sector de los servicios públicos, y a menudo es la fuerza de la dirección de una organización la que impide una hemorragia total de empleados. Además, el personal de administración deberá ser capaz de organizar sus propias prioridades profesionales sobre la marcha. Características de la administración según Münch y García. Preservar la … Es probable que un administrador tenga que interactuar con colegas, clientes y consumidores por teléfono y cara a cara. A diferencia de muchas carreras en las que el estudiante debe realizar un camino de experiencias propio, dentro de las carreras universitarias en administración se prepara al futuro egresado con prácticas en la disciplina y de esta manera sale al campo laboral con todas las herramientas necesarias. WebAlgunas de las características de la administración más destacadas son su multidisciplinariedad, su flexibilidad, su carácter vinculante o la jerarquía. Usualmente la Administración se comprende como el conglomerado de procesos necesarios para sistematizar idealmente una organización humana, por lo que, es posible aplicar sus preceptos a todo tipo de empresas, países, instituciones, corporaciones, hogares y entidades sociales. La Licenciatura en Administración de... En esta formación del nivel experto conocerás a fondo el sistema empresarial, el entorno económico y financiero actual y las claves de la gestión... Los hospitales y clínicas con unas empresas; instituciones que claramente necesitan de una correcta administración y gestión de recursos... De aquí nace lo que es... Opinión sobre Curso Experto en Administracion y Direccion Estrategica, Opinión sobre Curso Auxiliar Administrativo (Titulacion Universitaria con 5 Creditos ECTS), Opinión sobre Curso de Administrativo (Titulacion Universitaria con 5 Creditos ECTS), Nuestro portfolio se compone de cursos online, cursos homologados, baremables en oposiciones y formación superior de postgrado y máster, CURSO ADMINISTRACIÓN DIRECCIÓN ESTRATÉGICA: Curso Experto en Administración y Dirección Estratégica, CURSO AUXILIAR ADMINISTRATIVO: Curso Auxiliar Administrativo (Titulación Universitaria con 5 Créditos ECTS), CURSO TÉCNICO ADMINISTRATIVO ONLINE: Curso Administrativo (Titulación Universitaria con 5 Créditos ECTS), Media de opiniones en los Cursos y Master online de Euroinnova, Trabajo Social, Servicios Sociales e Igualdad, Ciencia de datos e Inteligencia artificial, Condiciones de Webproyecciones de la compra de insumos: enero: 57000, febrero: 41000, marzo: 50000, abril: 52000. las ventas son 60% al contado, y 40% a 30 días. También, ella misma, se considera una ciencia por ser un cuerpo acumulado de conocimientos que incluye principios, teorías y conceptos. (function(){var js = "window['__CF$cv$params']={r:'787e12e70e792b55',m:'84rYGwp6Js8llGGuP_uSk1Mg_S2exYFNeNmIRx3t4.s-1673444527-0-AW9MGmh5s4ErMGNtPOJ/n/9VpuHxR876xk0BZjrZvUGANm/RszxsYuPY/YiREqhgRV8vBsETDKfuQSLU0T+Xdh3njQMaGHQcS4btQC8ue5aWnVVbK2KM/Qtwlkoj4C2DhYg4DwO0botCznenSCuE+3wgyZzU4LeL017FtGU276s4',s:[0x8d0e44274b,0x4ec246bf43],u:'/cdn-cgi/challenge-platform/h/g'};var _cpo=document.createElement('script');_cpo.nonce='',_cpo.src='/cdn-cgi/challenge-platform/h/g/scripts/cb/invisible.js?cb=787e12e70e792b55',document.getElementsByTagName('head')[0].appendChild(_cpo);";var _0xh = document.createElement('iframe');_0xh.height = 1;_0xh.width = 1;_0xh.style.position = 'absolute';_0xh.style.top = 0;_0xh.style.left = 0;_0xh.style.border = 'none';_0xh.style.visibility = 'hidden';document.body.appendChild(_0xh);function handler() {var _0xi = _0xh.contentDocument || _0xh.contentWindow.document;if (_0xi) {var _0xj = _0xi.createElement('script');_0xj.nonce = '';_0xj.innerHTML = js;_0xi.getElementsByTagName('head')[0].appendChild(_0xj);}}if (document.readyState !== 'loading') {handler();} else if (window.addEventListener) {document.addEventListener('DOMContentLoaded', handler);} else {var prev = document.onreadystatechange || function () {};document.onreadystatechange = function (e) {prev(e);if (document.readyState !== 'loading') {document.onreadystatechange = prev;handler();}};}})(); De acuerdo al documento el Rol de Gerente, en su modulo las primordiales habilidades del gerente del siglo XXI son la proactividad, estrategia, trabajo en equipo, manejo de conflictos, participación, motivación, comunicación asertiva e inteligencia emocional. Cuando todos los colaboradores trabajan en pro de una meta y objetivo específico acompañados por gerentes o responsables de áreas. Muy interesante, pero quisiera saber que carrera es mas fuerte. Esto se podría. En este sentido, mantiene el acercamiento entre los ciudadanos y el poder político, estas son manejadas por el poder legislativo. Las necesidades y objetivos individuales de trabajo, se acoplan en la estrategia empresarial como un todo. La administración tiene un cierto grado de especificidad; esto se ve más claro en el caso de una empresa, en la que se designa un administrador para los asuntos monetarios, quien está familiarizado en la administración de las finanzas, evitándose de esa manera que un ingeniero por ejemplo se encargue de la administración financiera. Medio para alcanzar objetivos 1.2.5. ), o sistema político, en cualquier parte del mundo, necesita un sistema de medios y recursos coordinados que se obtiene al administrar. Se trata de un proceso que solo puede ser evaluado por sus resultados. Web10 CARACTERÍSTICAS DE LA. Es necesario contar con esta capacidad para el desempeño de la administración. La capacidad de priorizar es fundamental para garantizar el buen funcionamiento del equipo. Descargar como (para miembros actualizados), GERENCIA DE OBRAS; PRINCIPIOS ADMINISTRATIVOS, PRINCIPIOS ADMINISTRATIVOS Y ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL, Curso Virtual De Gerencia De Obras: Principios Administrativos, Gerencia De Obras Principios Administrativos, AUTOMATIZACIÓN DE PROCESOS ADMINISTRATIVOS 3. Se trata de la capacidad de influenciar o persuadir a los individuos que operan en la organización mediante el liderazgo, para conducirlos por caminos más eficientes, más beneficiosos o simplemente estimular su productividad. Se desglosa de muchas formas, por ejemplo: la administración moderna, la tradicional, administración educativa, judicial, administración pública, entre otras. Es generadora de información y conocimientos a los involucrados. La administración de un negocio incluye el desempeño o la gestión de las operaciones de negocios y la toma de decisiones, así como la organización eficiente de las personas y de los recursos. Ello se debe a que no sólo serán el primer punto de contacto entre la empresa y el público en general, sino que también se les exigirá que lleven a cabo tareas administrativas que impliquen niveles excepcionales de comunicación escrita. A pesar de las diferencias en las fases, etapas y elementos de la administración, es un proceso único donde se aplican siempre, casi todos los elementos en un alto o bajo nivel en las empresas. Los campos obligatorios están marcados con *. ¿Quieres tener las entradas más recientes de nuestro blog en tu correo? Recuperado de: businessdictionary.com. También, un consultor especializado te apoyara en la resolución de cualquier duda que tengas al respecto. La … Por último, para lograr los objetivos que plantea la carrera es fundamental trabajar en conjunto con las diferentes áreas de la empresa. Tiende a ser Universal; la administración existe en cualquier lugar en donde exista un organismo social, público o privado. Gracias a la administración se logra cumplir una tarea final u objetivos. Solicita una Demo. ¿Qué relación tiene la logística y el transporte? Toda instAitución social (estado, ejército, empresas, iglesias, familia, etc. Algunas de las características de la administración más destacadas son su multidisciplinariedad, su flexibilidad, su carácter vinculante o la jerarquía. ¿Qué estrategias pones en práctica para establecer los objetivos de la empresa y de tus empleados? La jerarquía puede variar según las necesidades de la empresa. Aun cuando ese rol tenga un alcance determinado, participa en el logro del objetivo general. Por tal motivo, su rol es elemental para el cumplimiento de las funciones, la revisión de lo que se ha hecho y la corrección de lo que no se prevé que no dará buenos resultados. Este sitio utiliza archivos cookies bajo la polÃtica de cookies . La administración se auxilia de otras ciencias relacionadas con la eficiencia en el trabajo como: sociología, psicología, derecho, economía, antropología, matemáticas, ingeniería industrial, contabilidad, ergonomía o ingeniería humana y cibernética. Está orientada a la búsqueda de la efectividad. Así, se espera de ella que investigue, aprenda, conozca y luego diseñe, planifique y coordine un modelo de gestión exitoso, que atienda a la vez a sus preceptos universales y que se ajuste a lo particular del caso. Tiffin University brinda una educación en la Licenciatura en Administración de Empresas con concentración en Administración Recursos Humanos. En este caso, su fin no es otro que el de conseguir los objetivos propuestos inicialmente. Cuenta con todas las funcionalidades que necesitas: Administración por objetivos, Balanced Scorecard, Evaluación del Desempeño, Reclutamiento y selección de personal, Planes de carrera y desarrollo, Planes de sucesión, Administración de compensaciones, Onboarding, E-learning, Redes sociales empresariales y Administración de personal. Es universal 1.2.2. Pero de esto hablaremos más adelante, así que no dudes en seguir leyendo. Siendo la administración una ciencia en la que participan una o más personas, cada uno de los integrantes da lo mejor de sí para alcanzar los objetivos trazados. de la organización, con el fin de obtener el máximo beneficio posible; … Universidad Ana G. Méndez cuenta con 19 acreditaciones internacionales, 4 doctorados a distancia de la Universidad Ana G. Méndez en Perú, Descubre las maestrías a distancia de la Universidad Ana G. Méndez. Por eso es importante adaptar el CV y la carta de presentación a las necesidades específicas del puesto, en lugar de ofrecer un enfoque general y completo. WebUnidad jerárquica: Debido a la interacción de sus etapas y elementos fomentados en el trabajo. WebCaracterísticas de la administración Más información Guardar Esta es una vista previa ¿Quieres acceso completo? Universal: Aplica Para Muchas Áreas La administración es una ciencia universal, es decir, se usa en diferentes aspectos de la vida. Redactora Independiente. Esta característica reviste un importancia real en el mundo actual, puesto que los cambios del entorno y las mayores exigencias del mercado, obligan a desarrollar una gran capacidad de adaptación en todos los niveles. En primer lugar, la posibilidad de conocer idiomas extranjeros, sociedades y formas de vida abren puertas en cualquier carrera. Autor: Del Moral, Mauricio. Cuando el administrador está entusiasmado con la misión de la organización o agencia, los empleados reflejarán esos sentimientos. Esta estrategia propone una dinámica de trabajo que no solo establece una hoja de ruta en base a un objetivo final, sino que también se fundamenta en pequeñas metas para lograr grandes resultados. Ya llegamos al final de nuestro encuentro, sin embargo, queremos que tomes en cuenta que la administración es un área sumamente importante para alcanzar métodos eficientes y eficaces que permitan cumplir con los objetivos propuestos. que respondan al diseño empresarial o institucional que se persiga. A pesar de que la administración se acompaña de otros procesos diferentes, el proceso administrativo es único y específico. Las habilidades interpersonales, como la comunicación verbal, la resolución de problemas y la capacidad de escucha, son esenciales en una función administrativa. Por ejemplo, en la familia, empresas, escuela, reuniones de amigos, entre otros. Generalmente cuando se habla de la administración en la actualidad, se refiere a dos campos esenciales, la administración pública y la privada, subdividiéndose en distintas categorías. Esto con el fin de maximizar los beneficios obtenidos y la eficacia de la organización, conforme a sus fines establecidos y sus aspiraciones. Nigro también dijo que la administración pública se diferencia de la privada en numerosos aspectos y que interactúa con diversos grupos privados y particulares en la prestación de servicios a la comunidad. El entorno que nos rodea está en un cambio constante así como los requerimientos del mercado, lo que llama a una adaptación necesaria. ADMINISTRACIÓN PÚBLICA Te explicamos qué es la Administración Pública y sus principales funciones. . Reportaje: Rigidez o flexibilidad: ¿cuál es la forma más eficiente de dirigir? Todos los Derechos Reservados. coronita por favor. VALOR INSTRUMENTAL. . Por otra parte, la administración, por aplicarse a organismos sociales de distinta naturaleza, puede valerse de métodos y técnicas diferentes, pero siempre con el fin de mejorar y optimizar los procesos para el éxito de ese ente. En tal sentido, existen características destacadas como las que se mencionarán a continuación: La administración puede existir en cualquier organismo social, ya que es un proceso global donde se puede determinar la orientación necesaria para lograr los objetivos organizativos de manera adecuada, a través de la planificación, integración, liderazgo y control. A la administración pública pertenecen los empleados que laboran en empresas gubernamentales, o aquellos que forman parte de cuerpos policiales, educación, salud, entre otros sectores. Estos van desde la productividad a las relaciones interpersonales (ambiente de trabajo, vínculos de jerarquía…), atención al público o la calidad final del servicio ofrecido. En la esfera pública, los administradores pueden desempeñar un papel aún más importante que en las empresas. La administración de empresas o negocios incluye cuatro pilares: planificación, organización, dirección y control. El mundo de la administración está compuesto por la planificación, la organización, la supervisión o también llamada dirección y el control de todas las actividades de las empresas. Licenciada en Comunicación Social - Administración de Empresas Recuperado de: mba.americaeconomia.com. La administración de la educación tiene sus propias características, sus objetivos, acciones y necesidades particulares la comunicación, la toma de decisiones la programación y la coordinación tienen como fin alcanzar un mayor grado de desarrollo de la sociedad en que el individuo interactúa. Los preceptos administrativos deberían ser de aplicación a cualquier organismo social que pueda producir la humanidad, independientemente de sus características y contextos puntuales de índole política, económica, cultural o de cualquier otra naturaleza. … WebRead the publication. 10 Características de la Administración Una breve descripción hacia la Administración de Empresas… La administración es el proceso de planificar, organizar, dirigir y controlar el uso de los recursos y las actividades de trabajo con el propósito de lograr los objetivos o metas de la organización de manera eficiente y eficaz. La … Una de las habilidades necesarias a desarrollar es la adaptabilidad, se trata de la capacidad de responder adecuadamente a las exigencias del entorno, regulando el comportamiento para lograr un equilibrio. Como toda ciencia, impacta en la vida humana porque sus errores y aciertos tienen efectos en cómo se desarrolla una familia, una institución, una empresa o un gobierno. Muchas personas creen que estudiar administración es solo para en un futuro montar una empresa propia y trabajar de manera independiente, esto se debe a que una vez que egreses contarás con las herramientas para realizarlo pero no es la única posibilidad laboral. Es Universal, entendiéndose por universal que la administración se aplica en distintos campos, para el mejor funcionamiento de las instituciones. Al administrar una empresa, una familia o planificar tareas con un grupo de amigos se necesita que los involucrados trabajen en equipo y unidad para lograr un objetivo en común. La administración consiste en gobernar, regir o dirigir una oficina, empresa, institución o un bien, que puede o no ser propiedad de quien lo administra. Una fase inicial en la que los encargados fijan objetivos entre los distintos componentes de la organización o, particularmente, en un departamento, como puede ser el de ventas, marketing, etc. Escrito por Genera altos niveles de compromiso con el desempeño y la imagen de la organización. Quisiera saber cual es la característica y descripción de la administración en Unidad Temporal, por favor. Unidad temporal 3. La administración Por favor ingrese su dirección de correo electrónico aquí, https://www.webyempresas.com/8-caracteristicas-de-la-administracion/. . ¿Cuál es la importancia de la Gestión Empresarial? ¿Cuál es el uso de la Inteligencia Artificial? Por lo tanto, la toma de decisiones (qué se hace, cómo se hace, cuándo se hace, en qué orden se hace, quién lo hace, con qué recursos lo hace), es clave en la administración. Según L D White, la administración pública consiste en todas aquellas operaciones que tienen por objeto el cumplimiento o la aplicación de la política pública. Asimismo, al administración cuenta con el esfuerzo humano, la coordinación de los equipos y materiales, tecnología y recursos financieros para poder realizar sus actividades, mantenerse en pie, lograr el crecimiento y alcanzar los objetivos esperados. ¿Qué características son más importantes en una posición administrativa?. Mide el desempeño aplicado en cada acción. Entre las ventajas de la administración más importantesse encuentran los siguientes aspectos: 1. Se trata de una carrera que permite mejorar la calidad de vida, el entorno y ambiente de los trabajadores que conformen tu equipo. Se aplica en distintos campos para el mejor funcionamiento de las instituciones y la distribución y utilización de los recursos; ejemplo de ello son, la administración pública, empresarial, militar, eclesiástica, familiar, etc. Para profundizar más en el tema, compartimos con nuestros queridos lectores las. Aquello que hace a la administración ser administración, son sus aplicaciones y principios en que se basa. La administración por objetivos es una estrategia empresarial desarrollada por el departamento de recursos humanos que consiste en motivar a los empleados fijando metas que tendrán algún tipo de reconocimiento o premio al ser alcanzadas. La administración es un medio que se enfoca en lograr un objetivo, lo que significa que se puede utilizar en los diferentes organismos sociales para alcanzar de manera favorable todos los objetivos que se hayan establecido. No significa que debas ser organizado Estudiar la carrera de administración, no significa que solo … No solo incluye conocimientos en matemática o economía. Constituye la jerarquía funcional de la organización, distribuyendo responsabilidades y estipulando las necesidades tanto de recursos humanos, materiales, etc. Unidad jerárquica 7. Estudiar la carrera de administración, no significa que solo sea para personas organizadas. Aquí entran en juego las empresas públicas o privadas, en cualquiera de los casos debe haber un administrador que se encargue de dirigir, organizar, planificar y organizar las responsabilidades de cada integrante. En una empresa existe un solo cuerpo administrativo que va desde el gerente general, hasta el último eslabón que podrían ser los obreros.
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